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전 세계적으로 IT 관련 직원들의 관리와 정보를 제공하는 ECA 인터네셔널의 보고서에 따르면, 베트남은 실질 임금 상승율에서 대상국 20개국 중 2위를 차지하며, 실질 임금 상승율이 상당히 높은 국가 중 하나로 나타났다.

이에 따르면, 베트남은 2019년에 약 4.0%, 2020년에 약 5.1%의 증가율을 보일 것으로 예상되며 동남아 지역 최고 수준으로 예측했다.

ECA 인터내셔널 아시아 지역 담당 임원에 따르면, 베트남과 태국 등의 신흥 경제국들은모두 실질 임금이 크게 상승하는 국가 중 세계 5위 안에 포함된 것으로 나타났다. 이들 국가들은 고용주들이 제공할 것으로 예상되는 명목상의 급여가 2020년에 예상되는 인플레이션 상승율보다 훨씬 높기 때문에 실질 임금은 더 증가할 것으로 예상된다고 언급했다.

한편, 이 자료에서 인도는 2019년 약 5.6%, 2020년 약 5.4%의 증가율로 예상되어 세계 1위의 증가율을 보일 것으로 예상되었으며, 뒤을 이어 베트남, 인도네시아, 캄보디아, 태국이 뒤따랐다. 2020년에는 싱가포르가 약 3%, 홍콩이 약 1.4% 감소할 것으로 예상했다.

아시아태평양 지역의 평균 실질임금 상승률은 약 3.2%로 전 세계 평균인 약 1.4%, 유럽 평균인 약 1.1%의 약 3배 수준에 이르는 것으로 예측됐다.

한편, 베트남 정부는 최근 인플레이션 상승율을 억제하기 위해 구체적인 관리에 들어갔다. 무엇보다 생활 물가를 안정시키기 위한 목표지만, 이미 대부분의 기업들이 임금 인상을 검토하고 있

는 상황이기 때문에 실질임금(임금 인상율-인플레이션율) 상승율은 높은 상태를 유지할 것으로 예상된다.

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